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抓思想 強(qiáng)落實(shí) 寫好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“后半篇文章”

2024-01-24 00:00    來源:煉鐵廠    作者:赫齊英 程曉妮

        元月份,煉鐵廠紀(jì)委以“做好廉政約談、做實(shí)廉政警示、上好廉潔課”為抓手,筑牢思想防線,內(nèi)外兼修標(biāo)本兼治,進(jìn)一步推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)走深走實(shí)。

做好廉政約談 筑牢思想防線

        “今天約談是為了進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力,各專業(yè)‘一把手’要親自抓部署落實(shí)、確保問題整改到位。”該單位紀(jì)委以廉政約談為抓手,系統(tǒng)性推進(jìn)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,分批、分級開展約談,督促問題積極整改,對黨員干部“關(guān)鍵少數(shù)”實(shí)現(xiàn)全覆蓋,推動全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”有效貫通,落實(shí)落細(xì)。同時,認(rèn)真梳理廉政談話各環(huán)節(jié),規(guī)范適用范圍,調(diào)整方式方法、細(xì)化工作流程,將理論知識與生產(chǎn)經(jīng)營相融合,嚴(yán)防“一談了之”,堅(jiān)持關(guān)口前移,抓早抓小,常抓不懈。針對重點(diǎn)崗位和廉政風(fēng)險防控點(diǎn),通過建立廉政約談工作臺賬,與月度考核、黨風(fēng)廉政警示教育相結(jié)合,限期形成整改報告,強(qiáng)化跟蹤落實(shí),精準(zhǔn)把握全面從嚴(yán)治黨和反腐敗工作推進(jìn)情況,確保責(zé)任落實(shí)不打折扣。

做實(shí)廉政警示 當(dāng)好“廉內(nèi)助”

        “開展談心談話既是對干部的鼓勵激勵,也是對家屬的關(guān)心警醒,干部的進(jìn)步意味著要擔(dān)負(fù)更大的責(zé)任,面臨更多誘惑。作為干部家屬,我一定更加警醒,當(dāng)好‘廉內(nèi)助’。”近期,該單位紀(jì)委將干部家屬納入“清風(fēng)傳家”范圍,對各級領(lǐng)導(dǎo)干部及家屬進(jìn)行廉政家訪,充分發(fā)揮家庭助廉作用,全面筑牢廉潔從業(yè)防護(hù)體系,釋放廉潔教育疊加效應(yīng)。同時,將警示教育作為新提任干部教育培訓(xùn)的必修課程,組織學(xué)習(xí)《家庭助廉教育讀本》《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案例警示錄》《違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題典型案例釋讀》等文件和違規(guī)公款宴請、違規(guī)發(fā)放績效補(bǔ)貼、違規(guī)操辦婚喪喜慶等典型案例,通過集中宣貫解讀、自主學(xué)習(xí)、微信互動交流心得等方式,踐行廉政承諾,教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部依法履職廉潔用權(quán),內(nèi)外兼修打好干部基石。

上好廉潔課 筑牢廉潔防線

        為進(jìn)一步提升廉政教育實(shí)效,該單位紀(jì)委充分利用節(jié)假日進(jìn)行廉潔提醒,組織干部職工及家屬觀看廉潔教育視頻、進(jìn)行廉政回訪,定期由紀(jì)委書記上講臺講廉政黨課,筑牢干部廉政防線。同時,進(jìn)一步延伸干部教育監(jiān)督機(jī)制,為領(lǐng)導(dǎo)干部建立“成長檔案”,將領(lǐng)導(dǎo)干部履職情況和廉政表現(xiàn)作為其評優(yōu)評先、提拔任用的重要參考,激發(fā)干部勤廉干事的主動性和積極性。派駐紀(jì)檢委員適時監(jiān)督,開展經(jīng)常性談心談話,分層分類分批組織黨員干部“沉浸式”接受警示教育,密切關(guān)注新提任干部思想動態(tài)、工作狀態(tài)和生活狀態(tài),確保干部成長路線不偏航、不越軌。(煉鐵廠 赫齊英 程曉妮)

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